薪资:
¥3000-4000元/月
福利:
要求:
大专 | 经验不限 | 语言不限 | 35岁以下(可接收应届生)
地址:
金华市-武义县( )导航
人数:
招聘3人
公司简介
百胜餐饮集团是全球餐厅网络覆盖面极广的餐饮集团,在超过125个的国家和地区拥有超过41,000家连锁餐厅。2014年,百胜餐饮集团的总营业额超过132亿美元,名列《财富》500强第228名。作为中国著名的餐饮集团,截至2015年8月底,百胜集团在中国大陆拥有超过4800家肯德基餐厅、1400余家必胜客欢乐餐厅、284家必胜宅急送、近20家东方既白和250余家小肥羊餐厅。中国百胜员工人数超过41万名。中国百胜是百胜餐饮集团在全球发展快、增长迅速的市场。
自从1987年进入中国市场以来,百胜集团在自身发展同时,不忘其企业社会责任,一直秉承“回报社会”的宗旨,积极支持慈善事业,让关爱社会成为企业的核心价值观之一。20多年来,百胜直接和间接用于公益方面的捐款已超过2亿元人民币。
百胜集团近年来荣获的部分奖项:
- 2015年9月:获得“2015中国校园雇主人才战略典范企业”荣誉;
- 2015年5月:“黄埔军校——百胜领军人物养成计划”荣膺国际人才发展协会颁发的2014年度“卓越实践奖”;
- 2015年:中国扶贫基金会授予百胜中国“扶贫大使奖”和“战略合作奖”;
- 2014年:百胜获得权威机构(优兴咨询 Universum)颁发的最佳雇主“TOP MOVER”大奖;
- 2014年:百胜凭借“捐一元,献爱心,送营养”荣获新华网颁发的“2013中国企业社会责任‘杰出企业奖’”;
- 2013年:百胜荣获中华英才网颁发的“最佳雇主”奖;
- 2013年:中国肯德基曙光基金荣获第八届“中华慈善奖最具影响力慈善项目奖”;
- 2012年:百胜集团凭借 “世界饥饿救济”项目荣获联合国年度人道主义大奖;
- 2011年:获得中国连锁经营协会“2011年员工最喜爱的公司”的称号;
杭州肯德基有限公司成立于1992年,历经20多年的发展,已在浙江省100多个城市开设了400余家餐厅,培养了众多餐饮业的管理人才。作为百胜的一分子,杭州肯德基也一直致力于发展和培训我们的员工,为员工建立职业规划让员工充分展示自己,发挥他们的潜力、才干和热情,帮助他们在杭州肯德基走向职业生涯的成功。
招聘岗位:肯德基餐厅储备经理
我们设计了20余门管理课程,以及1对1的餐厅经理辅导。最快22个月让您成为年薪10万起的管理人才
晋升发展路线:
储备经理(6个月)—副经理(8个月)—资深副经理(8个月)—餐厅经理经理-区经理(管理5到8家店)-区域经理(管理30家左右店面)
薪资福利:
1、储备经理阶段:月薪3600 元+季度奖金1000元左右;月薪及季度奖金均随职级升高而不断提高;
2、六险一金:工伤保险、医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险、补充商
业医疗保险(子女);住房公积金;
3、 试用期四个月,从入职第一个月就缴纳五险一金,工资全额发放无任何克扣;
4、入职第一年即有10个工作日的全薪年假;5天的全薪病假;
5、婚假/丧假/产假/男员工护理假等全薪假期
工作与学习:
1. 储备经理:前2个月餐厅工作站轮岗,包括大堂,前台,后厨,汉堡区,薯条区,熟练后,后4个月开始学习值班排班管理。一共6个月左右,考核通过晋升副经理。
2. 副经理:学习采购,订货,新产品促销营销,8个月后考核通过升迁资深副经理。
3. 资深副经理:学习财务管理,人力资源管理,带训新人,8个月后考核通过晋升餐厅经理
4. 餐厅经理:全权经营一家餐厅
5、做五休二;每日上班时间为9小时,其中工作时间为8小时,用餐休息时间为1小时;
6、加入百胜传奇APP学习视频课程等,每到一个职级节点只要通过报告考核100%晋升;
任职要求:
1、大专及以上学历,欢迎2018届及2019届(学生直通车)毕业生;
2、热情开朗,善于与人沟通;
3、乐于从事连锁餐饮零售业;
4、不限经验,若您在零售餐饮行业有工作经历更佳(肯德基、必胜客、星巴克、沃尔玛、乐购等)
更新于:2019-09-09
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